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Umziehen für einen guten Job? Für viele keine Frage

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Umziehen für einen guten Job? Für viele keine Frage

23.07.2013, 19:09 Uhr | dpa

Umziehen für einen guten Job? Für viele keine Frage. Jeder Zweite würde für besseren Job umziehen (Quelle: dpa)

Jeder Zweite würde für besseren Job umziehen (Quelle: dpa)

Für einen Traumjob würde im Schnitt jeder zweite Bundesbürger einen Umzug in Kauf nehmen oder sogar ins Ausland gehen. Vor allem die junge Altersgruppe gab sich flexibel. Das ergab eine repräsentative Umfrage des Meinungsforschungsinstituts YouGov im Auftrag der Nachrichtenagentur dpa.

Demnach wäre fast jeder Zweite (48 Prozent) bereit, für eine reizvolle neue Arbeitsstelle die Umzugskisten zu packen. Hingegen schlossen 32 Prozent der insgesamt 1051 Befragten einen solchen Schritt aus. 20 Prozent zeigten sich unentschlossen.

Auch Ausland für viele kein Problem

Für einen attraktiven neuen Job würden auch viele Arbeitnehmer ins fremdsprachige Ausland gehen: Etwa vier von zehn (38 Prozent) würden Deutschland verlassen, 46 Prozent können sich das nicht vorstellen.

Auf langes Pendeln oder eine Wochenendbeziehung hat die Mehrheit (59 Prozent) aber keine Lust. Nur ein Viertel (26 Prozent) würde der Arbeit zuliebe täglich längere Strecken zurücklegen.

Männer sind flexibler

Männer sind der Umfrage zufolge eher bereit, für den Job umzuziehen: 57 Prozent würden die Umzugskisten packen, wenn ein besserer Job winkt. Bei den Frauen sind es 39 Prozent.

Jüngere generell mobiler

Nach Erkenntnissen der Meinungsforscher von YouGov gibt es aber je nach Alter Unterschiede. So seien die Jüngeren generell mobiler. "Wenn man jung ist, dann muss man auch Dinge auf sich nehmen, um an eine gute Position zu kommen", erläutert YouGov-Vorstand Holger Geißler.

So sind drei von vier (76 Prozent) der 18- bis 24-Jährigen zu einem Umzug wegen des Traumjobs bereit. In der Altersgruppe zwischen 45 und 54 Jahren sind es nur noch 44 Prozent. Ost- und Westdeutsche sind der Umfrage zufolge nahezu gleichermaßen zum jobbedingten Umzug bereit (West: 49 Prozent, Ost: 42 Prozent).

Schicht- und Wochenenddienst können sich immerhin sechs von zehn Befragten (59 Prozent/Männer: 62, Frauen: 57) vorstellen. Rund jeder Dritte (30 Prozent/Männer: 31, Frauen: 30) schließt dies für sich jedoch aus.

Auch Ältere würden für die Karriere kündigen

Die Mehrheit der Beschäftigten aus allen Altersgruppen hält es für denkbar, den Arbeitgeber zu wechseln, um die Karriere voranzubringen. Während neun von zehn (89 Prozent) der 18- bis 24-Jährigen sich eine Kündigung deswegen vorstellen können, sind es selbst bei den Menschen über 55 Jahren immerhin noch fast zwei Drittel (62 Prozent).

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