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Hitzefrei: Das gibt es in Schule und Büro zu beachten

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Hohe Temperaturen  

Wann gibt es Hitzefrei in Schule und Büro?

01.06.2017, 13:55 Uhr | am (CF)

Hitzefrei: Das gibt es in Schule und Büro zu beachten. Auf eine verkürzte Unterrichtszeit dürfen Schüler immer seltener hoffen. (Quelle: imago/Horst Rudel)

Auf eine verkürzte Unterrichtszeit dürfen Schüler immer seltener hoffen (Quelle: Horst Rudel/imago)

Im Sommer hoffen viele auf hohe Temperaturen und gutes Wetter. Gerade Schüler freuen sich, gibt es bei zu hohen Temperaturen doch oft Hitzefrei. Dann heißt es: Unterricht beendet und früher nach Hause. Doch wer entscheidet, wann der Unterricht ausfällt? Und gibt es Hitzefrei auch im Büro?

Die Hitzefrei-Regelung: Ab wann ist frei?

In Deutschland gibt es kein bundesweites Hitzefrei-Gesetz, vielmehr können die Bundesländer eigenständig entscheiden, ob und wann es in den Schulen Hitzefrei gibt.

In den meisten Bundesländern entscheidet der Schulleiter nach Rücksprache mit den anderen Lehrern, ob er Hitzefrei erteilt oder nicht. In Hessen soll sich der Schulleiter außerdem vorher mit benachbarten Schulen absprechen. In Nordrhein-Westfalen muss eine Mindesttemperatur von 27 Grad Celsius herrschen – unter 25 Grad findet der Unterricht planmäßig statt.

In Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen sind die Abiturienten von der Hitzefrei-Regelung ausgenommen. Das niedersächsische Kultusministerium begründet diese Regelung damit, dass Oberstufenschüler belastbarer seien als jüngere Schulkinder und besser einschätzen können, ob sie zum Beispiel mehr Flüssigkeit zu sich nehmen sollten. Lediglich bei Hitzebeschwerden wie etwa Kreislaufproblemen dürfen die Schüler vom Unterricht befreit werden.

Generell muss der Schulleiter bei Hitzefrei Verkehrszeiten wie Bus- oder Bahnfahrzeiten beachten und berücksichtigen, dass jüngere Schüler oftmals noch von den Eltern abgeholt werden.

Hitzefrei in der Grundschule selten

In der Grundschule gibt es Hitzefrei immer seltener. Grund dafür sind die so genannte Verlässliche Grundschule und die Ganztagsschule, in denen die Betreuung der Kinder bis zu einer bestimmten Zeit gewährleistet werden muss.

Viele Schulen reagieren auf die steigenden Temperaturen, indem sie den Unterricht in kühlere Räume oder den schattigen Pausenhof verlegen. Mit einem alternativen Programm, beispielsweise einem Ausflug in den Wald im Rahmen des Biologie-Unterrichts, können Lehrer den Unterricht an warmen Tagen angenehmer gestalten.

Arbeiten bei Hitze: Sinkende Konzentration

Klar ist aber auch, dass Konzentrationsfähigkeit und Lernbereitschaft der Schüler sinken, wenn es in den Klassenräumen und im Schulgebäude zu heiß ist. Daher sollten in der besonders heißen Zeit keine Klassenarbeiten geschrieben werden, empfehlen die Kultusminsterien mehrerer Länder.

Hitzefrei im Büro: Gibt es das?

Klettern die Außentemperaturen auf 30 Grad, wird es auch in manchen Büroräumen und Fabrikhallen zu warm. Hitzefrei für Arbeitnehmer gibt es dennoch nicht. Allerdings muss der Arbeitgeber dafür Sorge tragen, dass seine Angestellten der Hitze nicht schutzlos ausgeliefert sind.

Nach den "Technischen Regeln für Arbeitsstätten" darf die Lufttemperatur in Arbeitsräumen 26 Grad Celsius nicht überschreiten. Fenster oder Glaswände müssen mit einem geeigneten Sonnenschutzsystem ausgerüstet sein, also etwa Jalousien, um direkte Sonneneinstrahlung zu vermeiden.

Bei einer Raumtemperatur von 30 Grad und mehr muss der Arbeitgeber aktiv werden: Er kann beispielsweise die Bekleidungsregelungen lockern, Trinkwasser bereitstellen oder die Arbeitszeit in die kühleren Morgenstunden verlagern. Überschreitet die Lufttemperatur 35 Grad, ist der Raum nicht mehr zum Arbeiten geeignet.

Besonderer Schutz für Schwangere & Co.

Besonderen Schutz genießen Personen, bei denen das Arbeiten bei über 26 Grad zu einer Gesundheitsgefährung führen kann. Dazu gehören Schwangere, stillende Mütter oder Mitarbeiter, die mit einem Attest gesundheitliche Probleme nachweisen können. Überschreitet der Arbeitgeber die angemessene Raumtemperatur, können sie eine Freistellung beantragen.

In Außenberufen tätige Menschen müssen vor direkter Sonne geschützt werden, beispielsweise durch Sonnensegel oder Schirmmützen. Auch Sonnencreme und Trinkwasser sollten bereitgestellt werden.

Tipps gegen die Hitze im Büro

Um die Arbeit an heißen Tagen erträglicher zu gestalten, können Sie einiges für die Erfrischung tun:

  • Ziehen Sie an heißen Tagen im Büro luftige Kleidung an, am besten aus atmungsaktiven Materialien wie Baumwolle oder Seide.
  • Lüften Sie die Arbeitsräume am frühen Morgen gut durch. Schließen Sie die Fenster komplett, sobald es draußen wärmer wird. Das hält die Hitze draußen. Lassen Sie die Jalousien auch nach Arbeitsende geschlossen.
  • Nehmen sie ausreichend Flüssigkeit zu sich und essen Sie leichte Speisen wie Salat oder gedünstetes Gemüse.
  • Bewegen Sie sich in der Pause etwas, das bringt Ihren Kreislauf in Schwung. Vergessen Sie den Sonnenschutz dabei nicht, falls Sie nach draußen gehen.
  • Kühlen Sie Ihre Handgelenke unter fließendem und kühlem Wasser. Das erfrischt. Benetzen Sie hin und wieder auch Ihre Schläfen und den Nacken 
  • Schalten Sie nicht benötigte Elektrogeräte aus. Das treibt die Raumtemperatur nicht noch zusätzlich in die Höhe.
  • Stellen Sie einen Ventilator auf, falls Sie an Ihrem Arbeitsplatz keine Klimaanlage haben.

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