Deutschland droht Firmensterben: DIHK warnt vor Nachfolger-Mangel

Firmennachfolge

Nachfolger fehlen - Firmensterben in Deutschland befürchtet

27.03.2013, 08:16 Uhr | dapd, t-online.de

Tausende Firmen weg

Nach einer aktuellen Schätzung des DIHK müssen jährlich rund 5500 Unternehmen in Deutschland schließen, weil die Eigentümer der Firmen keine Nachfolger finden können. Auf diese Weise gingen pro Jahr rund 32.000 Arbeitsplätze verloren. Als Gründe für die Probleme bei der Nachfolge sehen die Industrie- und Handelskammern den Angaben zufolge Finanzierungsprobleme der Interessenten, zu späte Vorbereitungen von Nachfolgeregelungen sowie mangelndes Interesse und fehlende Qualifikationen bei potenziellen Nachfolgern.

Arbeitskosten immer höher

Zudem beklagt der DIHK die Zunahme der Arbeitskosten in Deutschland. Den Dortmunder "Ruhr Nachrichten" sagte DIHK-Hauptgeschäftsführer Martin Wansleben: "Mit Blick auf unsere Wettbewerbsfähigkeit, die in den zurückliegenden Jahren auch durch die verantwortungsbewussten Lohnabschlüsse gesteigert werden konnte, dürfen wir diese Entwicklung nicht auf die leichte Schulter nehmen."

27.03.2013, 08:16 Uhr | dapd, t-online.de

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 am 

28.03.2013

 um 

18:00:26

 Uhr

Firmensterben ist doch von denen, die wirklich an der Macht sitzen, genau so gewollt.

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Firmensterben ist doch von denen, die wirklich an der Macht sitzen, genau so gewollt.

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Heike (Gast)

 

(8)

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 am 

27.03.2013

 um 

15:07:47

 Uhr

Wer will heute noch Chef sein?Sitzt zwischen den Stühlen,auf der einen Seite die Forderungen u Wünsche der Mitarbeiter u die Verantwortung immer genug Arbeit für diese zu haben, auf der anderen Seite die Gängeleien der Behörden u Banken, Bürokratie im Quadrat. Ständig präsent,Kunde will nur mit Chef sprechen,Familienleben u Urlaub nahezu nicht vorhanden, unsicheres Einkommen,keine Absicherung wenns nicht mehr läuft?Seit Jahren spricht die Politik von Bürokratieabbau u das Gegenteil passiert.

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Wer will heute noch Chef sein?Sitzt zwischen den Stühlen,auf der einen Seite die Forderungen u Wünsche der Mitarbeiter u die Verantwortung immer genug Arbeit für diese zu haben, auf der anderen Seite die Gängeleien der Behörden u Banken, Bürokratie im Quadrat. Ständig präsent,Kunde will nur mit Chef sprechen,Familienleben u Urlaub nahezu nicht vorhanden, unsicheres Einkommen,keine Absicherung wenns nicht mehr läuft?Seit Jahren spricht die Politik von Bürokratieabbau u das Gegenteil passiert.

453

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isolantis

 

(8)

(0)

 am 

27.03.2013

 um 

14:57:59

 Uhr

Kann Castro3 8.44 nur Zustimmen!
Bin seit 24 Jahren im Hamster Rad und habe heute 16 Mitarbeiter.
Die Firma ist mein Baby ! Es ist aber nicht möglich für einen Jungen Meister diese zu Übernehmen.Alleine die Lohnkosten 100.000 Euro im Monat muß ein Neuer Chef für 3 Monate Vorfinanzieren plus Material .Die Sozialkassen buchen schon am 26.für den laufenden Monat ab . Umsatzsteuern,BG Gewerbesteuer Lohnsteuern,Körperschaftssteuer,Steuerberater,IHK Versicherungen usw.Sicherheitsschulungen,Ersthelferschulungen usw. Wer kann und will das noch für viel Arbeit und Risiko ,kein Urlaub und 12 Std Tag.

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Kann Castro3 8.44 nur Zustimmen! Bin seit 24 Jahren im Hamster Rad und habe heute 16 Mitarbeiter. Die Firma ist mein Baby ! Es ist aber nicht möglich für einen Jungen Meister diese zu Übernehmen.Alleine die Lohnkosten 100.000 Euro im Monat muß ein Neuer Chef für 3 Monate Vorfinanzieren plus Material .Die Sozialkassen buchen schon am 26.für den laufenden Monat ab . Umsatzsteuern,BG Gewerbesteuer Lohnsteuern,Körperschaftssteuer,Steuerberater,IHK Versicherungen usw.Sicherheitsschulungen,Ersthelferschulungen usw. Wer kann und will das noch für viel Arbeit und Risiko ,kein Urlaub und 12 Std Tag.

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warum (Gast)

 

(7)

(0)

 am 

27.03.2013

 um 

14:56:15

 Uhr

soll man sich das denn noch an tun? Wer seine Eigentständigkeit an der Garderobe abgeben möchte, der wird Chef. Wer ein normales Leben führen will, nicht.

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soll man sich das denn noch an tun? Wer seine Eigentständigkeit an der Garderobe abgeben möchte, der wird Chef. Wer ein normales Leben führen will, nicht.

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Unsinn (Gast)

 

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 am 

27.03.2013

 um 

14:17:35

 Uhr

In Deutschland fehlen keine Chefs! Jeder, der nur halbwegs seinen Vor- und Nachnamen richtig schreiben kann, erhält in Deutschland mittlerweile ein Abiturzeugnis. Ganze Jugendaltersjahrgänge wollen nur noch Häuptling sein - Deutschland gehen somit die Indianer aus. Wir leiden unter einer massiven Sturzflut von Möchtegern-Chefs. Die "Indianer" müssen inzwischen aus anderen Ländern "importiert" werden.

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In Deutschland fehlen keine Chefs! Jeder, der nur halbwegs seinen Vor- und Nachnamen richtig schreiben kann, erhält in Deutschland mittlerweile ein Abiturzeugnis. Ganze Jugendaltersjahrgänge wollen nur noch Häuptling sein - Deutschland gehen somit die Indianer aus. Wir leiden unter einer massiven Sturzflut von Möchtegern-Chefs. Die "Indianer" müssen inzwischen aus anderen Ländern "importiert" werden.

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