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Steuerfreie Extras vom Chef - Tausch von Leistungen

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Steuerfreie Extras vom Chef  

Tausch von Leistungen hat Vorteile

12.05.2014, 12:00 Uhr | dpa

Steuerfreie Extras vom Chef - Tausch von Leistungen. Extras vom Chef müssen nicht immer Geldzahlungen sein (Quelle: dpa)

Extras vom Chef müssen nicht immer Geldzahlungen sein. Sachzuwendungen oder Kindergartenzuschüsse etwa haben den Vorteil, dass sie steuerfrei sind (Quelle: dpa)

Es muss nicht immer eine Gehaltserhöhung sein. Auch mit Sachzuwendungen, Kindergartenzuschüssen oder der Überlassung von Smartphones oder Tablets zur privaten Nutzung können Arbeitgeber ihren Beschäftigten Gutes tun.

Viele Extras sind steuer- und sozialversicherungsfrei. "Ein besonderes Augenmerk legen die Finanzämter dabei darauf, dass die Leistungen zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn gezahlt werden", erläutert Erich Nöll vom Bundesverband der Lohnsteuerhilfevereine (BDL) in Berlin. "Ansonsten tritt der Spareffekt nicht ein."

Das Kriterium "zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn" soll auch dann erfüllt sein, wenn eine freiwillige Leistung gegen eine andere freiwillige Leistung ausgetauscht wird. Denkbar wäre der Verzicht auf freiwillig gezahltes Urlaubs- oder Weihnachtsgeld und dafür der Erhalt von Kindergartenzuschüssen. Der Effekt: Das Urlaubs- und Weihnachtsgeld ist ganz steuer- und sozialversicherungspflichtig, die zusätzlich zum Arbeitslohn gezahlten Kita-Gebühren sind das nicht.

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