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Die Frage nach den Stärken im Vorstellungsgespräch

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Die Frage nach den Stärken im Vorstellungsgespräch

06.11.2013, 08:28 Uhr | sj (CF)

Haben Sie sich schon einmal gefragt, worin Ihre Stärken liegen? Spätestens, wenn Sie sich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten, sollten Sie sich mit diesem Punkt auseinandersetzen. Schließlich werben Sie in dem Gespräch für sich selbst und sollten daher Ihre persönlichen Eigenschaften hervorheben. Allerdings nicht übertrieben, sondern den potenziellen Arbeitgeber dezent darauf aufmerksam machen. Generell gilt, dass Sie auf Fragen ehrlich antworten sollten.

Persönliche Eigenschaften, Schwächen und Stärken

Sie können sich darauf vorbereiten, dass im Vorstellungsgespräch die Frage nach den persönlichen Stärken gestellt wird. Darauf sollten Sie ehrlich antworten. Überlegen Sie kurz, welche Eigenschaften für diese Stelle gut wären. Fragen Sie sich dann, ob Sie diese besitzen und formulieren Sie die Antwort authentisch.

Bleiben Sie sich einfach selbst treu. Die Fähigkeit zur Selbsteinschätzung ist auch eine positive Eigenschaft.

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Im Vorstellungsgespräch authentisch bleiben

Auf die Frage nach Ihren Stärken, sollten Sie sich vor Standardantworten wie Belastbarkeit, Flexibilität, Pünktlichkeit oder Verantwortungsbewusstsein hüten. Mit dem Begriff beschreiben Sie nur Ihre persönliche Eigenschaft, aber nicht, warum das für diese Stelle wichtig ist. Geben Sie also zu dem Begriff auch eine kurze Erläuterung. Sicher haben Sie genug Beispiele aus Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang.

Achten Sie bei Ihrer Antwort darauf, dass Sie nicht zu viel Privates erzählen. Lassen Sie nie den beruflichen Aspekt außer Acht.

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