Sie sind hier: Home > Finanzen > Versicherungen >

Pflichtbeitrag: Informationen zu Pflichtbeitrag im Versicherungslexikon

...

Versicherungslexikon  

Pflichtbeitrag

04.06.2010, 14:13 Uhr | t-online.de

Viele Grundrisiken werden in Deutschland durch die vorhandene Sozialversicherung bereits abgesichert. Die Sozialversicherung ist für diejenigen Arbeitnehmer zuständig, welche sich in einem abhängigen Beschäftigungsverhältnis befinden und gliedert sich in die Bereiche gesetzliche Krankenversicherung und gesetzliche Pflegeversicherung, gesetzliche Unfallversicherung, gesetzliche Rentenversicherung und Arbeitslosenversicherung. Damit das System dieser sozialen Absicherung funktioniert, ist jeder Arbeitnehmer dazu verpflichtet, einen Pflichtbeitrag zu diesen Teilen der Sozialversicherung zu leisten.

Die Höhe des Pflichtbeitrages

Wie hoch der Pflichtbeitrag zum jeweiligen Teil der Sozialversicherung ist, hängt von der Höhe des Einkommens des Arbeitnehmers ab. Generell ist der Beitrag von jedem Arbeitnehmer zu zahlen, der sich in einem sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnis befindet. Der Beitrag berechnet sich mit einem bestimmten Prozentsatz auf der Basis des Bruttoeinkommens des Arbeitnehmers. Im Bereich gesetzliche Krankenversicherung, Rentenversicherung und der Arbeitslosenversicherung wird der Pflichtbeitrag je zur Hälfte vom Arbeitgeber und vom Arbeitnehmer gezahlt und in der Summe komplett vom Arbeitgeber an den jeweiligen Sozialversicherungsträger überwiesen. Die Höhe vom Beitrag (Prozentsatz) wurde in den letzten Jahren in den verschiedenen Sozialversicherungs-Bereichen häufiger geändert.

Die Beitragsbemessungsgrenzen

Eine wichtige Größe in Verbindung mit dem zu zahlenden Pflichtbeitrag ist die so genannte Beitragsbemessungsgrenze. Der zu zahlende Beitrag zum jeweiligen Teil der Sozialversicherung wird zwar auf Grundlage des Einkommens berechnet, jedoch nur bis zu einer bestimmten Einkommenshöhe. Überschreitet ein Arbeitnehmer diese als Beitragsbemessungsgrenze bezeichnete bestimmte Einkommenshöhe, wird für Einkommen über dieser Größe hinaus kein weiterer Beitrag mehr berechnet. Konkret bedeutet dass, wenn ein Arbeitnehmer beispielsweise ein Bruttoeinkommen von 50.000 Euro hat und die Beitragsbemessungsgrenze für die gesetzliche Krankenversicherung bei 45.000 Euro liegt, dann wird der Beitrag auf der Grundlage von 45.000 Euro berechnet und nicht auf Basis von 50.000 Euro. Der die Beitragsbemessungsgrenze um 5000 Euro übersteigende Einkommensteil ist demnach faktisch beitragsfrei. Die Beitragsbemessungsgrenzen ändern sich in der Regel jährlich und sind je nach Art der Sozialversicherung (Rentenversicherung, Krankenversicherung) unterschiedlich hoch.

Weitere Tipps und Trends rund um Versicherungen im Versicherungslexikon

Liebe Leserinnen und Leser,

wir haben unsere Community grundlegend erneuert und viele Veränderungen vorgenommen. Es gibt neue Funktionen und auch die Redaktion wird verstärkt in den Kommentarbereichen mit Ihnen in Kontakt treten. Mehr zu unserer neuen Community erfahren Sie in unseren FAQ.

Leider können wir Ihnen nicht unter allen Artikeln einen Kommentarbereich zur Verfügung stellen.
Wir wollen alle Debatten auf t-online.de schnell und sorgfältig moderieren und können deswegen aus der Vielzahl unserer Artikel nur einzelne Themen für Leserdebatten gezielt auswählen. Dabei ist uns wichtig, dass sich das Thema für eine konstruktive Debatte eignet. Mehr dazu erfahren Sie in der Stellungnahme der Chefredaktion.

Wir freuen uns auf angeregte und kontroverse Diskussionen. Eine Liste der aktuellen Leserdebatten finden Sie auf unserer Übersichtsseite.

Gerne können Sie auch auf Facebook und Twitter zu unseren Artikeln diskutieren.

Ihr Community-Team

Leserbrief schreiben

Für Kritik oder Anregungen füllen Sie bitte die nachfolgenden Felder aus. Damit wir antworten können, geben Sie bitte Ihre E-Mail-Adresse an. Vielen Dank für Ihre Mitteilung.

Name
E-Mail
Betreff
Nachricht
Artikel versenden

Empfänger

Absender

Name
Name
E-Mail
E-Mail

Anzeige
Duftkerze mit der bekannten NIVEA Creme-Note
jetzt bestellen auf NIVEA.de
Klingelbonprix.detchibo.deCECILStreet OneLIDLBabistadouglas.deBAUR

shopping-portal
Das Unternehmen
  • Ströer Digital Publishing GmbH
  • Unternehmen
  • Jobs & Karriere
  • Presse
Weiteres
Netzwerk & Partner
  • Stayfriends
  • Erotik
  • Routenplaner
  • Horoskope
  • billiger.de
  • t-online.de Browser
  • Das Örtliche
  • DasTelefonbuch
  • Erotic Lounge
  • giga.de
  • desired.de
  • kino.de
  • Statista
Telekom Tarife
  • DSL
  • Telefonieren
  • Entertain
  • Mobilfunk-Tarife
  • Datentarife
  • Prepaid-Tarife
  • Magenta EINS
Telekom Produkte
  • Kundencenter
  • Magenta SmartHome
  • Telekom Sport
  • Freemail
  • Telekom Mail
  • Sicherheitspaket
  • Vertragsverlängerung Festnetz
  • Vertragsverlängerung Mobilfunk
  • Hilfe
© Ströer Digital Publishing GmbH 2018