Fette Pensionen So hoch sind die Rentenansprüche der Dax-Bosse
Die Rentendebatte in Deutschland ist derzeit in vollem Gange. Viele Arbeitnehmer fürchten, dass ihre späteren Altersbezüge nicht ausreichen werden. Eine Sorge, die sich die Vorstände der Dax-Konzerne eher nicht machen müssen.
Erst kürzlich hatte die Deutsche Schutzvereinigung für Wertpapierbesitz (DWS) die Jahresgehälter der Dax-Manager veröffentlicht. Nun hat die Wirtschaftsseite "Business Insider" die Rentenansprüche der Vorstände offen gelegt. Das Portal beruft sich dabei ebenfalls auf Zahlen der DWS.
Die Rentenbezüge der deutschen Top-Manager
Das sind demnach die zehn Dax-Bosse, mit den höchsten Pensionsansprüchen (Jahresgehalt und jährlicher Rentenanspruch):
- Dieter Zetsche (63), Daimler: 8,54 Mio. Euro – 4,1 Mio. Euro
- Bernd Scheifele (58), Heidelberg Cement: 7,25 Mio. Euro – 1,47 Mio. Euro
- Kurt Bock (56), BASF: 5 Mio. Euro – 1,42 Mio. Euro
- Kasper Rorsted (54), ehemals Henkel: 6,44 Mio. Euro – 1,34 Mio. Euro
- Marijn Dekkers (58), ehemals Bayer: 5,44 Mio. Euro – 1,21 Mio. Euro
- Elmar Degenhart (57), Continental: 4,98 Mio. Euro – 1,04 Mio. Euro
- Frank Appel (55), Deutsche Post: 5,03 Mio. Euro – 0,98 Mio. Euro
- Johannes Teyssen (56), Eon: 4,44 Mio. Euro – 0,93 Mio. Euro
- Joe Kaeser (59), Siemens: 6,53 Mio. Euro – 0,69 Mio. Euro
- Heinrich Hiesinger (56), ThyssenKrupp: 4,79 Mio. Euro – 0,67 Mio. Euro
Das früheste Pensionseintrittsalter ist laut der Untersuchung mit durchschnittlich 62 Jahren für die Vorstandsvorsitzenden der Top-30-Unternehmen vergleichsweise niedrig angesetzt. Der durchschnittliche Arbeitnehmer geht der Deutschen Rentenversicherung zufolge derzeit im Alter von 64 Jahren in Rente.
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