Warum die Unternehmenskultur wichtig ist

Als Neueinsteiger hält man sich mit Ideen erstmal zurück - und ist dafür offen für das, was die Teammitglieder sagen.

Wer schon beim Vorstellungsgespräch achtsam ist, kann einiges über die Kultur im Unternehmen erfahren.

Doris Brenner ist Karriereberaterin, Trainerin und Coach in Rödermark (Hessen).

Prof. Guido Möllering ist Direktor und Lehrstuhlinhaber am Reinhard-Mohn-Institut für Unternehmensführung der privaten Universität Witten/Herdecke.