Metall- und Elektroindustrie bildet weniger aus

Bayerns wichtigste Industriebranche bildet nach dem starken Einbruch 2020 auch heuer weniger aus. In der Metall- und Elektroindustrie gibt es nach Angaben der beiden Arbeitgeberverbände bayme und vbm erneut mehr Lehrstellen als Bewerber. Das erklärte Hauptgeschäftsführer Bertram Brossardt am Dienstag in München.

Demnach haben die bayerischen Metall- und Elektrounternehmen in diesem Jahr bislang 13.600 Lehrverträge abgeschlossen, im Jahresvergleich ein Rückgang von 1,6 Prozent. 2020 war die Zahl der Ausbildungsverträge sogar um 13,6 Prozent gesunken.

In diesem Jahr liegt der Rückgang laut Brossardt aber nicht hauptsächlich an der Corona-Krise. Vielmehr nannten in einer Umfrage 57 Prozent der Unternehmen den Mangel an geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern als Ursache. 41 Prozent gaben an, dass sich insgesamt zu wenige Bewerberinnen und Bewerber gemeldet hatten. Für 2022 erwarten die beiden Arbeitgeberverbände aber wieder einen Anstieg der Ausbildungsverträge.

Die IG Metall ist nicht überzeugt, dass fehlende Bewerber das Hauptproblem sind: "Obwohl die Metall- und Elektroindustrie die Coronakrise weitestgehend überwunden hat und viele Unternehmen gar Rekordgewinne verkünden, sparen sie weiter an der Ausbildung", kritisierte die bayerische Bezirksjugendsekretärin Eva Wohlfahrt. Sie rief die Arbeitgeber auf, "ihrer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht zu werden und wieder mehr auszubilden".

Den Lehrlingsmangel hatte zuvor auch der Bayerische Industrie- und Handelskammertag beklagt. Demnach gab es Ende Juli noch knapp 41 000 unbesetzte Lehrstellen, aber nur 20.800 Jugendliche, die bis dahin keine Ausbildungsstelle gefunden hatten.