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Pflege in Deutschland: CSU will neues Personal mit 5.000-Euro-Bonus locken

Einstieg erleichtern  

CSU will neue Pflegekräfte mit 5.000-Euro-Prämie locken

29.12.2020, 12:40 Uhr | dpa-AFX

So sehen sie sonst aus – dann kam Corona in deutsche Krankenhäuser

Der Kampf an vorderster Front: Bei t-online zeigen Krankenhaus-Mitarbeiter, was die Arbeit in der Corona-Pandemie mit ihnen macht. Zudem packen sie aus über Belastung, Ängste und Probleme vor Ort. (Quelle: t-online/Reuters)

Eindrückliche Aufnahmen: So sehen sie sonst aus – deutsche Krankenschwestern und Pfleger erschüttern mit Corona-Folgen. (Quelle: t-online)


Die Bundestagsabgeordneten der CSU fordern einen Bonus, um den Einstieg in den Pflegeberuf zu fördern. Für die Pflege im Heim soll der Eigenanteil gedeckelt werden.

Als Konsequenz aus der Corona-Krise will sich die Bundestags-CSU für eine "Neueinsteiger-Prämie" von 5.000 Euro für neue Pflegekräfte einsetzen. Das geht aus einer Beschlussvorlage für die Klausur der CSU-Bundestagsabgeordneten Anfang Januar hervor. Pflegekräfte sollen die 5.000 Euro nach ihrer Ausbildung bekommen, wenn sie weiter im Pflegeberuf arbeiten.

Zudem sollen die Arbeitsbedingungen in der Pflege verbessert werden, etwa durch mehr Angebote der Gesundheitsförderung. Krankenhaus-Kitas mit gesicherter Nachtbetreuung sollen gefördert werden. "In der Corona-Pandemie hat das medizinische Personal Großartiges geleistet. Jetzt ist es Zeit, etwas zurückzugeben", heißt es in dem CSU-Papier.

Mit fünf Milliarden Euro "Sicherstellungszuschlag" will die CSU zudem dafür sorgen, "dass die Krankenhäuser auf dem Land erhalten bleiben und Gesundheitsversorgung auf hohem Niveau gewährleisten".

Elterngeld-Bonus soll mehr Väter in Elternzeit bringen

Insgesamt fordert die Bundestags-CSU nach der Corona-Krise einen "neuen Aufbruch" – etwa mit einer verbesserten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, einer Stärkung von Familien, von Rente und Pflege.

Konkret erneuert die Bundestags-CSU etwa ihre Forderung nach einem "Elterngeld-Bonus", um mehr Väter zu einer längeren Elternzeit zu bewegen. "Wenn sowohl Vater als auch Mutter Elternzeit nehmen, soll der Anspruch auf das Elterngeld um weitere zwei Monate (12+4) steigen", heißt es in dem Papier. Dabei soll es aber auch weiterhin bei der Begrenzung auf zwölf Monate pro Elternteil bleiben.

Kosten für Kinderbetreuung sollen voll absetzbar werden

Ebenso erneuert die CSU-Landesgruppe ihre Forderung nach einer stärkeren finanziellen Förderung der Kinderbetreuung. Konkret sollen Kinderbetreuungskosten demnach voll von der Steuer absetzbar sein statt wie bisher nur zu zwei Drittel. Der Höchstbetrag sollte laut Beschlussvorlage von 4.000 auf 6.000 Euro pro Kind und Jahr steigen.

Bei der Pflege fordert die Bundestags-CSU einen "Eigenanteil-Deckel". "Konkret soll der Eigenanteil für die Pflege im Heim auf maximal 700 Euro pro Monat gedeckelt werden", heißt es in der Beschlussvorlage. "Eine gute und bezahlbare Pflege ist eine der größten sozialen Herausforderungen unserer Zeit. Wir wollen deshalb den Eigenanteil an der Pflege, den der einzelne leisten muss, wirksam begrenzen."

CSU will Ehegattensplitting gerechter machen

Bei der Rente bekräftigt die CSU ihre Forderung nach einem "Starterkit" für die Altersvorsorge. Dafür soll der Staat ab Geburt bis zum 18. Lebensjahr für jedes Kind 100 Euro pro Monat in einen Generationen-Pensionsfonds einzahlen. Das Geld soll dann später zusätzlich zu bestehenden Rentenansprüchen ausgezahlt werden.

Bei der Steuer will die CSU-Landesgruppe das Ehegattensplitting durch ein "Vorteils-Splitting" ergänzen. So soll ermöglicht werden, "dass beide Ehepartner gleichberechtigt vom Steuervorteil profitieren", die steuerlichen Vorteile sollen "gleichermaßen hälftig bei beiden Partnern monatlich berücksichtigt" werden, heißt es in dem Papier.

Anders als üblich kommen die CSU-Bundestagsabgeordneten wegen der Corona-Krise diesmal nicht im Kloster Seeon (oder früher in Wildbad Kreuth) in Oberbayern zusammen. Tagungsort ist diesmal Berlin.

Verwendete Quellen:
  • Nachrichtenagentur dpa-AFX

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